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DESCRIPTION:<a href="https://customer.beone.be/event/les-matinales-beone-de
 -la-candidature-a-l-evaluation-structurez-votre-gestion-rh-86">Les matinal
 es Beone - De la candidature à l’évaluation : structurez votre gestion
  RH</a>\nDe la candidature à l’évaluation avec Odoo Le mercredi 28 oct
 obre - De 8h30 à 12H00 Dans une PME\, chaque étape compte : recevoir une
  candidature\, organiser un entretien\, valider un recrutement\, préparer
  l’arrivée du collaborateur\, centraliser les documents utiles et assur
 er un suivi dans le temps. Découvrez comment Odoo peut vous aider à stru
 cturer votre gestion RH\, fluidifier vos processus internes et garder une 
 vision claire du parcours de vos collaborateurs. Votre gestion RH est-elle
  vraiment structurée ? Beaucoup d’entreprises gèrent encore leurs info
 rmations RH dans plusieurs outils différents : e-mails\, fichiers Excel\,
  documents partagés\, dossiers papier ou échanges informels. Candidature
 s difficiles à suivre\, documents dispersés\, informations collaborateur
 s incomplètes\, intégration peu structurée\, évaluations oubliées ou 
 préparées trop tard : autant de situations qui font perdre du temps et c
 ompliquent le suivi RH au quotidien. Avec Odoo\, le parcours collaborateur
  peut devenir plus clair et plus structuré : une candidature est reçue 
 → un entretien est organisé → le recrutement est validé → la fiche
  employé est créée → les informations RH sont centralisées → le su
 ivi collaborateur est organisé → une évaluation peut être préparée.
  Ce que vous allez apprendre : Structurer vos candidatures Comprendre comm
 ent centraliser les candidatures\, suivre les profils reçus et organiser 
 les étapes du recrutement. Préparer l’arrivée d’un collaborateur D
 écouvrir comment passer d’un candidat validé à une fiche employé cla
 ire\, complète et exploitable dans Odoo. Centraliser vos informations RH 
 Identifier les informations importantes à suivre : coordonnées\, fonctio
 n\, département\, documents\, contrats et données administratives utiles
 . Un atelier pratique\, pas une présentation théorique Vous travaillerez
  directement dans une base Odoo préparée pour la session. Chaque partici
 pant [...]
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LOCATION:Beone Belgium SRL\, Rue de Trazegnies 218\, 6180 Courcelles\, Belg
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SUMMARY:Les matinales Beone - De la candidature à l’évaluation : struct
 urez votre gestion RH
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 rez votre gestion RH</a>\nDe la candidature à l’évaluation avec Odoo L
 e mercredi 28 octobre - De 8h30 à 12H00 Dans une PME\, chaque étape comp
 te : recevoir une candidature\, organiser un entretien\, valider un recrut
 ement\, préparer l’arrivée du collaborateur\, centraliser les document
 s utiles et assurer un suivi dans le temps. Découvrez comment Odoo peut v
 ous aider à structurer votre gestion RH\, fluidifier vos processus intern
 es et garder une vision claire du parcours de vos collaborateurs. Votre ge
 stion RH est-elle vraiment structurée ? Beaucoup d’entreprises gèrent 
 encore leurs informations RH dans plusieurs outils différents : e-mails\,
  fichiers Excel\, documents partagés\, dossiers papier ou échanges infor
 mels. Candidatures difficiles à suivre\, documents dispersés\, informati
 ons collaborateurs incomplètes\, intégration peu structurée\, évaluati
 ons oubliées ou préparées trop tard : autant de situations qui font per
 dre du temps et compliquent le suivi RH au quotidien. Avec Odoo\, le parco
 urs collaborateur peut devenir plus clair et plus structuré : une candida
 ture est reçue → un entretien est organisé → le recrutement est vali
 dé → la fiche employé est créée → les informations RH sont central
 isées → le suivi collaborateur est organisé → une évaluation peut 
 être préparée. Ce que vous allez apprendre : Structurer vos candidature
 s Comprendre comment centraliser les candidatures\, suivre les profils re
 çus et organiser les étapes du recrutement. Préparer l’arrivée d’u
 n collaborateur Découvrir comment passer d’un candidat validé à une f
 iche employé claire\, complète et exploitable dans Odoo. Centraliser vos
  informations RH Identifier les informations importantes à suivre : coord
 onnées\, fonction\, département\, documents\, contrats et données admin
 istratives utiles. Un atelier pratique\, pas une présentation théorique 
 Vous travaillerez directement dans une base Odoo préparée pour la sessio
 n. Chaque participant [...]
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